公务员领导欺负老实人，应勇敢维权。依据《治安管理处罚法》，情节严重可报警，由公安机关处罚。不及时处理，可能导致受害者心理创伤加深，工作环境恶化。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫对欺负，常见处理方式是投诉或报警。若行为较轻，先向单位上级投诉；若情节严重，如侮辱、恐吓，直接报警处理。选择时需根据具体情况判断。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被欺负应反击。具体操作：1. 保留证据，如聊天记录、证人证言；2. 先向单位上级或人事部门投诉，说明情况；3. 若无效或情节严重，立即报警，并寻求法律援助。
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